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: 許輝(醫(yī)藥銷售管理)國際DDI認(rèn)證講師,Blessing White 領(lǐng)導(dǎo)力課程認(rèn)證講師

擅長領(lǐng)域：
談判技巧團(tuán)隊(duì)建設(shè) 績效管理

常駐城市：昆明市

講師報(bào)價(jià)： 面議

學(xué)員評(píng)價(jià)：

主講課程：內(nèi)訓(xùn)師TTT高價(jià)值銷售技巧，談判，大客戶管理醫(yī)患溝通學(xué)術(shù)化推廣醫(yī)藥市場營銷基礎(chǔ)，高效學(xué)術(shù)會(huì)議召開樹立非職權(quán)影響力高效團(tuán)隊(duì)建立激勵(lì)，授權(quán)，輔導(dǎo)績效管理，變革管理創(chuàng)新問題解決

: 單興林領(lǐng)導(dǎo)力提升與人才管理實(shí)戰(zhàn)專家

擅長領(lǐng)域：
績效管理非人力資源管理領(lǐng)導(dǎo)力人才培養(yǎng) 團(tuán)隊(duì)管理

常駐城市：深圳市

講師報(bào)價(jià)： 面議

學(xué)員評(píng)價(jià)：

主講課程：領(lǐng)導(dǎo)力《經(jīng)理人角色定位與情境領(lǐng)導(dǎo)力》《情境領(lǐng)導(dǎo)力在企業(yè)管理中的應(yīng)用》《教練式輔導(dǎo)技巧與應(yīng)用》《團(tuán)隊(duì)協(xié)作的5項(xiàng)機(jī)能障礙與解決方案》《職業(yè)經(jīng)理人空降后的職場轉(zhuǎn)變》《沖突管理與關(guān)鍵對(duì)話》《人際交流與溝通》《有影響力的演講》人才管理《以勝任力為基礎(chǔ)的行為化面技巧》《崗位分析與面試測評(píng)在招聘中的應(yīng)用》《員工福利管理與成本控制》《低成本人才激勵(lì)策略》《非同人力資源經(jīng)理的人力資源管理》《人才盤點(diǎn)與繼任計(jì)劃在管理中的應(yīng)用》薪酬績效《績效體系與薪酬激勵(lì)體系的關(guān)聯(lián)》《績效改進(jìn)與績效面談》《績效管理體系實(shí)踐》

: 李美鮮MBTI高級(jí)講師,形象塑造高級(jí)講師,高級(jí)商務(wù)禮儀專家

擅長領(lǐng)域：
績效管理商務(wù)禮儀溝通技巧

常駐城市：天津市

講師報(bào)價(jià)： 面議

學(xué)員評(píng)價(jià)：

主講課程：《化妝技巧》《職場魅力溝通》《塑造5D形象力》《國際禮儀全球視野》《一線服務(wù)品質(zhì)提升》《職業(yè)形象與商務(wù)禮儀》《職業(yè)經(jīng)理人高端商務(wù)禮儀》《360度高端商務(wù)魅力提升》

: 倪可國家中醫(yī)藥管理局中醫(yī)藥科技開發(fā)中心健康教育講師,國際金融標(biāo)準(zhǔn)委員會(huì)首席國學(xué)講師

擅長領(lǐng)域：
績效管理易經(jīng)與管理健康養(yǎng)生易經(jīng)風(fēng)水

常駐城市：上海市

講師報(bào)價(jià)： 面議

學(xué)員評(píng)價(jià)：

主講課程：國學(xué)易經(jīng)與管理智慧系列（易經(jīng)智慧與企業(yè)管理課程0.5-2天，易經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)力課程0.5-1天）國學(xué)經(jīng)典與心態(tài)修煉系列（易經(jīng)行動(dòng)力課程0.5-1天，易經(jīng)善道感恩課程0.5-1天）國學(xué)周易與實(shí)用風(fēng)水系列（家居風(fēng)水開運(yùn)0.5-1天，辦公風(fēng)水開運(yùn)0.5-1天，裝飾風(fēng)水開運(yùn)0.5-1天,樓盤小區(qū)風(fēng)水開運(yùn)0.5-1天,城市規(guī)劃風(fēng)水0.5-1天）道悟人生與健康養(yǎng)生系列 (面相與整形開運(yùn)0.5-1天,相學(xué)與人才選用育留0.5-1天,易經(jīng)養(yǎng)生0.5-1天) 佛道文化與生命養(yǎng)生系列

: 易虹創(chuàng)始合伙人、總裁，國際績效改進(jìn)協(xié)會(huì)學(xué)術(shù)委員會(huì)委員

擅長領(lǐng)域：
績效管理領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)體系

常駐城市：北京市

講師報(bào)價(jià)： 面議

學(xué)員評(píng)價(jià)：

主講課程：《績效改進(jìn)》《績效改進(jìn)師認(rèn)證班》《績效改進(jìn)工作坊》《結(jié)果導(dǎo)向的領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)》《變革管理》

: 趙銀燕高級(jí)職業(yè)經(jīng)理人,現(xiàn)代化實(shí)踐人力資源

擅長領(lǐng)域：
執(zhí)行力 TTT 人力資源時(shí)間管理績效管理

常駐城市：廣州市

講師報(bào)價(jià)： 面議

學(xué)員評(píng)價(jià)：

主講課程：《心態(tài)先行》《職業(yè)品質(zhì)》《團(tuán)隊(duì)“心”之歸屬》《領(lǐng)導(dǎo)≠管理》《做時(shí)間主人》《執(zhí)行力保障》《TTT,綻放你》《授權(quán)利害關(guān)系》《績效加分》《突破面試官》《招聘通關(guān)》《再識(shí)人力資源》《目標(biāo)中計(jì)劃》《企業(yè)軟文化落地》《細(xì)之不簡單》《1對(duì)1人力資源實(shí)操》《人力資源之“前、后”服務(wù)》《戶外拓展—體驗(yàn)式培訓(xùn)》

: 周洪超人力資源管理師,專注于薪酬績效管理咨詢和銷售管理咨詢

擅長領(lǐng)域：
績效管理人力資源

常駐城市：武漢市

講師報(bào)價(jià)： 面議

學(xué)員評(píng)價(jià)：

主講課程：【擅長領(lǐng)域】集團(tuán)管控戰(zhàn)略規(guī)劃、企業(yè)文化、集團(tuán)管控人力資源管理或內(nèi)部管理提升升力組織設(shè)計(jì)、職位分析、流程優(yōu)化、制度設(shè)計(jì)、任職資格管理、薪酬設(shè)計(jì)與管理、績效管理銷售業(yè)績提升領(lǐng)域市場調(diào)研、市場規(guī)劃與定位、營銷策劃、銷售團(tuán)隊(duì)打造、營銷手冊(cè)【主講課程】咨詢師培訓(xùn)輔導(dǎo)課程——上接戰(zhàn)略下接績效類別主講課程戰(zhàn)略管控系列戰(zhàn)略規(guī)劃與年度經(jīng)營計(jì)劃集團(tuán)管控與組織設(shè)計(jì)企業(yè)鐵三角——戰(zhàn)略●文化●組織人力資源管理或內(nèi)部管理提升系列上接戰(zhàn)略下接績效從組織設(shè)計(jì)到職位分析職位分析與職位說明書編寫流程優(yōu)化與制度設(shè)計(jì)薪酬設(shè)計(jì)與管理戰(zhàn)略性績效管理全面績效管理目標(biāo)管理從技術(shù)能手到管理高手時(shí)間管理與目標(biāo)計(jì)劃管理有效溝通與跨部門沖突系統(tǒng)解決政府績效類政府績效管理營銷團(tuán)隊(duì)提升系列銷售十大步驟銷售團(tuán)隊(duì)打造銷售話術(shù)與營銷手冊(cè)編寫其它量身訂制類課程或調(diào)研診斷分析等服務(wù)

: 陳鐳精神分析咨詢師，高級(jí)人力資源經(jīng)理證（CHRO）

擅長領(lǐng)域：
績效管理 OKR&HRBP 非人力資源管理戰(zhàn)略管理

常駐城市：上海市

講師報(bào)價(jià)： 面議

學(xué)員評(píng)價(jià)：

主講課程：《非業(yè)務(wù)部門績效目標(biāo)設(shè)定——KPA績效模型的運(yùn)用》-2天《OKR目標(biāo)關(guān)鍵成果》—2天《全面績效管理》-2天《戰(zhàn)略解碼與績效落地》-2天《非人力資源經(jīng)理的績效管理》-1天

: 邱志剛青少年教育專家、親子教育專家、情感專家

擅長領(lǐng)域：
績效管理

常駐城市：

講師報(bào)價(jià)： 面議

學(xué)員評(píng)價(jià)：

主講課程：

: 王化豐普華信管理咨詢有限公司創(chuàng)始人/首席顧問,和君咨詢集團(tuán)房地產(chǎn)行業(yè)專家

擅長領(lǐng)域：
團(tuán)隊(duì)建設(shè) 績效管理薪酬體系集團(tuán)管控

常駐城市：北京市

講師報(bào)價(jià)： 面議

學(xué)員評(píng)價(jià)：

主講課程：績效操盤手骨干團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練營 HRD績效管理技能提升訓(xùn)練營總裁組織系統(tǒng)運(yùn)營訓(xùn)練營績效管理系統(tǒng)訓(xùn)練營三步解碼KPI 績效薪酬設(shè)計(jì) 集團(tuán)管控兵法