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陳斌《全面質量管理TQM》
質量管理
課程目的:1、輔導企業(yè),改進質量管理,提高預防和解決質量問題的能力,通過增強意識、增長知識、提高認識來改變認知,培訓全面的認知、多元的思維、認真的態(tài)度,改變認知,改善思維,從而提升產品品質。2、改變人員認知和思維意識;改進內部管理和工作態(tài)度;改善生產現場和產品質量。授課對象:中高層管理人員、車間主管/主任、各科室主管、科長、各部門經理等。課程領域:生產制造型企業(yè)的質量管理領域,涉及產品研發(fā)質量管理
陳斌質量問題的系統分析和預防(含8D)
質量管理
【課程目標】1、 學會正確認識產生問題的各類原因。2、 學會用系統性的方法分析質量問題和用系統的方法預防質量問題。3、 學會針對根本原因建立具體可執(zhí)行的措施。 【授課對象】生產、設備、計劃、質量、技術等相關部門的班組長、工程師、主管、經理等企業(yè)內部管理人員。【課程時長】2天(12小時)【授課形式】可通過企業(yè)內訓課或者公開課方式進行,知識講解、案例演示講解、實
陳斌6S課程大綱
5S6S7S
【課程目標】1、 了解6S的管理起源和意義2、 掌握6S管理的基本內容和要求3、 在生產和工作中落實和執(zhí)行6S的管理要求【課程對象】現場管理人員、6S項目負責人、6S推行團隊成員,生產、設備、物流、倉儲、質量等相關部門的工程師、經理、主管等。【課程時長】一天(6小時)【授課形式】可通過企業(yè)內訓課或者公開課方式進行,知識講解、案例演示講解、實戰(zhàn)演練、小組討論、互動交流、
陳斌變更管理課程大綱
質量管理
  一、【課程目標】1、了解變更管理的意義針對5M1E(人、機、料、法、環(huán)、測)的變化開展變更管理以預防質量風險的出現。2、如何做好變更管理通過建立變更管理流程來進行規(guī)范的管理。3、學習變更管理相關知識主要有:變更術語(ECR:工程變更申請、ECN:工程變更通知)、風險識別、三定管理、變更來源(來自供應商、來自企業(yè)內部、來自客戶)、變更分類(重大變更、一般變更)、變更管理流程、
陳斌SQE供應商質量管理課綱
質量管理
【課程目標】1、通過四維認知模型正確認識生產制造型企業(yè)的生產現場。2、運行PPAP的管理理念管理供應商,采用多種方式審核供應商,督促供應商共同進步。3、明確對供應商提出變更管控要求,約束供應商的私自隨意變更。4、明確對供應商提出8D改善管理,責成供應商落實具體的改善措施。5、培養(yǎng)供應商的兩大應對質量問題的能力。6、培養(yǎng)SQE工程師具備對供應商進行現場審核和指導改善的能力。【課程對象】體系人員、工程
陳斌SPC統計過程控制課綱
質量管理
【課程目標】1、深刻認知生產制造現場的變差內涵。2、深刻理解SPC的基本概念,能運用SPC的基本理論分析和解決實際問題。【授課形式】可通過企業(yè)內訓課或者公開課方式進行,知識講解、案例演示講解、實戰(zhàn)演練、小組討論、互動交流、頭腦風暴、強調學員參與。【課程對象】生產班組長、工程/設備/技術/品質/物控(工程師)、車間主管/主任、各科室主管、科長、各部門經理等。【課程時長】2天(12小時)【課程目錄】【
陳斌《絕勝現場》版權課程課綱
現場管理
課程時長:2天(12小時)課程目標:培訓質量管理知識、培養(yǎng)質量管理認知、運用質量管理技術、提升質量管理能力,改變認知,改善思維,從而提升產品品質。授課對象:生產班組長、工程/設備/技術/品質/物控(工程師)、車間主管/主任、各科室主管、科長、各部門經理等。課程簡介:在本課程中將系統性地學習和實踐制造業(yè)現場的六大要素、三大過程、兩大分析方法、十大思維以及十二種常規(guī)管理工具和方法,全面提升現場管理人員
喬海食品安全專題培訓
安全生產
食品安全法宣講及案例分析食品安全管理辦法食品安全關注的核心點內容梳理如何規(guī)避食品安全事故的發(fā)生食品安全臺賬建立目標管理現場管理落地方案解析參觀活動
張志虎供應商全生命周期管理
供應鏈管理
【課程背景】全球經濟正在加速融合,企業(yè)面對的競爭壓力越來越大,企業(yè)的運營成本中,通常采購成本占到40%-70%,成本降低方法不僅僅局限于采購部門,成本控制的范圍已經延伸到整條供應鏈成本,不斷優(yōu)化和整合供應鏈,消除不必要的浪費,才能打造出企業(yè)最經濟的供應鏈。供應商提供的產品和服務將直接影響到采購組織能否滿足客戶的需求,越來越多的企業(yè)開始關注供應商管理,如何開發(fā)到合適的供應商將直接關系到采購組織在市場
張志虎精益班組長培訓3天(管理技能提升為主+部分現場改善實戰(zhàn))
一線主管提升
【課程背景】我們的班組長基本上是做出來的,技能嫻熟,吃苦耐勞,一個人做事絕對沒問題,可是要他帶領一群人做事就有點力不從心了……技術人才走上管理崗位存在轉型問題,技能能手上任班組長也同樣要進行角色轉換。班組是企業(yè)的細胞,是企業(yè)執(zhí)行系統中的最基層組織。猶如高樓大廈的地基,班組長就是混凝土當中的鋼筋,班組長群體培養(yǎng)的重要性不言自明。在占世界四分之一人口的大國—中國來說,制造業(yè)在未來的幾十年中還是國民經濟
張志虎全面質量管理實戰(zhàn)培訓
質量管理
【課程背景】“質量是企業(yè)的生命”,全面質量管理是以產品質量為核心,建立起一套科學嚴密高效的質量體系,以提供滿足用戶需要的產品或服務的全部活動。全面質量管理即TQM(Total Quality Management)就是指一個組織以質量為中心,以全員參與為基礎,目的在于通過顧客滿意和本組織所有成員及社會受益而達到長期成功的管理途徑。在全面質量管理中,質量這個概念和全部管理目標的實現有關。如何建立企業(yè)
張志虎現場班組長的角色定位
班組長管理
課程背景:讓企業(yè)充滿活力的基礎細胞的創(chuàng)造者——班組長、部門主管等這些處于企業(yè)中基層的管理者。他們是公司和生產員工之間的橋梁,是公司不可或缺的靈魂人物!在中國制造業(yè)高速發(fā)展的環(huán)境下,如何快速提升一線主管的技能是所有制造型企業(yè)面臨的迫切問題。對一線主管的人才教育培訓問題已經成為企業(yè)能否盈利,能否生存與發(fā)展的核心工作。我們的班組長基本上是做出來的,技能嫻熟,吃苦耐勞,一個人做事絕對沒問題,可是要他帶領一
張志虎中高層精益管理特訓營(精益生產-工廠全面成本降低)
精益生產
【課程背景】通過精益生產項目咨詢,我們發(fā)現更多企業(yè)只做工序優(yōu)化方面的“偽精益”,故精益生產在很多企業(yè)沒有實際效果或效果不明顯,持續(xù)改善難以堅持。從公司全局角度出發(fā),站在客戶角度分析,并不是所有的部門或者環(huán)節(jié)都產生了價值,從而導致交期長,往往形成了有苦勞,但是沒有功勞。作為精益生產的起步之法,價值流分析將是一切工作的開端,VSM價值流圖繪制原理讓大家對精益生產有個完整的認識,我們推出精益工具價值流管
李志偉應用實驗設計達到參數篩選及優(yōu)化產品性能 (Minitab實務班) (14 小時)
質量管理
課程說明:不論是產業(yè)界的研發(fā)工作與制程上的質量控制,需要制訂完善的實驗,才能找出有效的管理及管制。而所謂的完善,須具備的條件包含:在實驗所需的人力、物力與時間資源的限制下,能完成有效的實驗結果與所要獲得的信息。     傳統實驗設計,是一種安排實驗和分析實驗數據的統計方法;實驗設計主要對試驗進行合理安排,以較小的試驗規(guī)模(試驗次數)、較短的試驗周期和較低的試
劉掌中精益設備管理與專業(yè)保全及智能維護
設備管理
課程特色:20%的理論知識講授、50%的真實案例解析、30%的行動學習與實戰(zhàn)! 課程目的:掌握精益化設備管理的本質及推進實施方法,建立設備預防性維修模式及點檢體系的搭建。讓設備管理創(chuàng)造更大價值! 課程收益:通過大量的真實案例解析、情景行動學習和實戰(zhàn),深入淺出的讓學員掌握設備管理、設備預防性維修、設備點檢的思想與實施方法,促進該方法在學員企業(yè)的落地推行。 課程對象:總經理,生產總監(jiān),設備總監(jiān),機電工程師,維修主管,生產技術經理,安全生產總監(jiān)
推薦講師

馬成功

Office超級實戰(zhàn)派講師,國內IPO排版第一人

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賈倩

注冊形象設計師,國家二級企業(yè)培訓師,國家二級人力資源管理師

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鄭惠芳

人力資源專家

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晏世樂

資深培訓師,職業(yè)演說家,專業(yè)咨詢顧問

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文小林

實戰(zhàn)人才培養(yǎng)應用專家

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